Von: s chroettli

Als Antwort auf Rolf Wilhelm.

@wilhelm

exakt!
was hat denn da das saublöde unwort «vergütung» zu suchen?
nicht mal eine «verbesserung» ist’s – und bezahlt wird
auch im verschlechterungsfall notorisch die «verbestung»

ich halt’s für verpestung bis verpustung (von cash)

in einem korrekten setting (wird zb bei mbo auch so gehandhabt) steht dem bonus ein malus gegenüber. das erscheint zumindest einleuchtender, oder nicht gar so bedeppert.

(und dann ist so ein mensch auch noch als grösszügig zu erachten, wenn er auf einen teil davon verzichtet, harrharr. ich bin völlig überzeugt, die gesamte führungsriege wäre problemlos auszutauschen gegen kompetente, fähige, vernünftige fachmenschen mit führungsqualitäten – und nicht vorab mit profil- & salärneurosen: soviel zum kernproblem der headhunters. die sind dito eher teil des amerikanischen {alp}traums)